Informations générales
- Intérim d'insertion
- 35h / semaine
- Marseille - 13
Contexte du marché
Dans le cadre d'un marché avec une clause sociale d'insertion, nous recherchons des candidats pour le poste de COORDINATEUR ENVIRONNEMENT H/F éligibles
Description du poste
POSTE : Coordinateur Environnement (ou Responsable chantier à faibles nuisances): Il est le garant de l’application de la charte pour le compte de l’ensemble des entreprises titulaires des corps d’état constituant son lot (y compris co-traitants et sous-traitants). Il est présent durant toute la durée du chantier et sera remplacé pour toute absence supérieure à 1 semaine. Le Coordinateur Environnement de lot assure la coordination de la logistique de chantier avec l’ensemble des corps d’état de son lot, et ce, conformément au Cahier des Clauses Communes de Chantier (CCCC) et à la présente Charte de chantier à faible impact environnemental. Il assure le suivi, le contrôle et le traitement au quotidien, au niveau de son lot, de la démarche et de ses éventuels dysfonctionnements et non- conformités au travers des missions suivantes :
o S’assurer du respect de la présente charte à tous les stades d’avancement du chantier
o Collecter l’ensemble des documents environnementaux des entreprises du lot (PAE, SOGED, …), les synthétiser et les intégrer à la gestion générale du chantier en particulier pour ce qui concerne la gestion des déchets
o Pour mémoire, la Charte de chantier à faible impact environnemental est un document général qui doit être assimilé par chaque corps d’état. Suite à l’information qu’elles reçoivent à leur arrivée sur le chantier, les entreprises doivent remettre au Coordinateur Environnement de leur lot, des mémoires dans lesquels elles précisent tous les moyens qu’elles mettront en œuvre afin de respecter le chantier à faible impact environnemental à faible impact environnemental lors de l’exécution de leurs travaux (PAE)
o Effectuer, dans le cadre de la réunion de chantier hebdomadaire, le point sur la qualité environnementale du chantier (bilan de la semaine écoulée et rappel des règles si nécessaire),
o Gérer les déchets : contrôle du respect de la collecte et du tri vers les contenants prévus à cet effet
o Traiter les plaintes ou remarques des riverains,
o S’assurer du respect des prescriptions acoustiques relatives au chantier définies dans le CCCC, la notice acoustique et la présente chantier à faible impact environnemental,
o S’assurer des bonnes conditions de circulation et de stationnement des véhicules ainsi que de la sécurité des piétons à proximité du chantier,
o S’assurer de l’état visuel du chantier et faire procéder au nettoyage et rangement nécessaires,
o Consigner l’ensemble des documents liés à sa mission permettant ainsi de garantir un traitement des problématiques ainsi qu’un retour d’expérience exhaustifs.
Le Coordinateur Environnement est l’interlocuteur principal de la MOE lors des visites de chantier. D’autre part, il collecte et valide, en amont, l’ensemble des pièces justificatives propres à chaque corps d’état, avant transmission à la MOE.
Le Coordinateur Environnement assure, en plus des missions définies ci-avant et relatives à son lot, un rôle général au niveau de l’ensemble du chantier, en particulier pour la gestion des déchets ou encore les relations avec les riverains.
Les entreprises intervenant sur le chantier doivent s’assurer de la bonne mise en œuvre des dispositions environnementales qu’elles ont indiquées dans leur PAE. Elles doivent donc être garantes de la bonne compréhension et application des procédures et prescriptions, par les personnels de chantier. Elles doivent répondre à des problématiques environnementales telles que la gestion du chantier et la justification de l’atteinte des objectifs de la Charte de chantier à faible impact environnemental. Les entreprises ne pourront se décharger de leurs responsabilités sur le Coordinateur Environnement de leur lot.
Une bonne communication entre les entreprises d’un lot avec leur Coordinateur Environnement doit être assurée
pour permettre un bon fonctionnement au sein du lot.
Profil recherché et prérequis
Débutant accepté
Maîtrise du pack OFFICE souhaité
Ponctuel
Sérieux
Travail en extérieur possible
Travail en équipe
L'ajout du Curriculum Vitae (CV) est fortement recommandé pour que la candidature soit étudiée par le recruteur.
Emergence(s) compétences projets - clauses sociales
- 5 RUE DE LA REPUBLIQUE, 13002 MARSEILLE 2
- clauses-sociales@emergences-asso.fr
- 04 96 11 55 25
- https://www.plie-mpmcentre.org/
Recrutements de la structure
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