Agent d'exploitation des parking - BrestPark
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Informations générales
- Type de contrat Contrat de mission intérimaire
- Nombre d'heures par semaine 35h / semaine
- Localisation du poste Brest - 29
Description du poste
Missions
Sous l'autorité du Responsable d’exploitation, en tant qu’Agent d’exploitation parking, vous serez chargé de :
Nettoyage et Entretien :
Maintenir un environnement propre et accueillant dans les parkings, en respectant le planning de nettoyage. Vous
serez responsable du nettoyage général des installations, y compris des escaliers, des vitres, et des zones à fort
passage, tout en veillant à la bonne utilisation et l'entretien des équipements de nettoyage, tels que l'autolaveuse.
Effectuer des rondes régulières pour détecter et résoudre tout problème d’hygiène ou de propreté, garantissant
ainsi une présentation impeccable des espaces.
Sécurité :
Assurer des rondes fréquentes pour s’assurer du bon fonctionnement des équipements, de la qualité des
cheminements, et surveiller les équipements de sécurité tels que les Blocs Autonomes d'Éclairage de Sécurité
(BAES), les extincteurs, issues de secours et les portes coupe-feu.
Utiliser le système de Gestion Technique Centralisée (GTC) pour surveiller les installations et intervenir en cas
d’alerte. Vous devrez également alerter et coordonner avec l’équipe de maintenance en cas de panne majeure ou
d’incident critique.
Utiliser la centrale de sécurité incendie et alerter lors de tout disfonctionnement. Respecter les procédures de
sécurité mises en place lors d’événements type intrusion, alarme incendie…
Maintenance :
Effectuer des dépannages de premier niveau sur les équipements tels que les caisses automatiques, les bornes
d’accès et les barrières.
Contribuer à la préservation des infrastructures par des travaux de maintenance légers, tels que des réparations
mineures ou la peinture pour masquer les graffitis et autres dégradations.
Relations clients :
Accueillir et assister les usagers, répondre à leurs demandes, et gérer les situations d'urgence telles que les tickets
perdus. Vous aurez également la charge de l'émission des abonnements, de l'encaissement, et de la gestion des
relations clients par téléphone ou via les systèmes d’interphonie.
Assurer un service client de qualité pour garantir une expérience fluide et agréable dans l’utilisation des parkings
et des différentes solutions proposées par Brest’Park.
Administration :
Réaliser les relevés des recettes des caisses automatiques, contrôler les recettes quotidiennes, et tenir à jour les
divers documents administratifs mis à disposition (comptabilité, technique, etc.).
Participer à la continuité du service en remplaçant les agents d’exploitation en cas de besoin, assurant ainsi la
fluidité des opérations.**
Profil recherché et prérequis
Particularités du poste :
Ce poste présente des particularités spécifiques qui nécessitent une flexibilité et une capacité à réaliser des
déplacements fréquents :
Travail de nuit occasionnel : très ponctuellement, il pourra vous être demandé de travailler de nuit, notamment pour
remplacer l’équipe de nuit pendant les congés ou lors d’interventions urgentes.
Travail le week-end : le poste implique de travailler le week-end (samedi et dimanche) et les jours fériés, en
fonction des besoins opérationnels (environ 1 week-end sur 2).
Exigences physiques : de nombreux déplacements à pied dans les parkings sont à prévoir, y compris l’utilisation
fréquente d’escaliers.
Planning : annualisé, vous travaillerez selon un planning en semaine de 4 jours en moyenne (35 heures réparties
sur 4 jours). Le planning est tournant sur 8 semaines et comprend des amplitudes (non contractuel) telles que :
6h20/15h15 ou encore 12h/21h
Permis B obligatoire : en raison des déplacements nécessaires entre différents sites, le permis de conduire est
requis pour ce poste.
Nous recherchons un candidat avec les compétences et qualités suivantes :
Réactivité et alerte : capacité à réagir rapidement et efficacement aux situations imprévues, notamment en matière
de sécurité.
Sérieux et fiabilité : vous êtes reconnu pour votre sérieux et votre fiabilité dans l’exécution des tâches,
garantissant ainsi un travail de qualité et conforme aux standards établis.
Rigueur et sens des détails : vous faites preuve d'une grande rigueur dans votre travail, en portant une attention
particulière aux détails pour assurer la propreté, la sécurité, et le bon fonctionnement des installations.
Conscience professionnelle : vous avez un sens aigu de la responsabilité, vous assurant que chaque tâche est
effectuée avec soin et précision, tout en respectant les procédures et les délais.
Communication et esprit d’équipe : bonnes compétences en communication pour travailler en équipe et interagir
avec les usagers. Capacité à collaborer étroitement avec d'autres membres du personnel et à maintenir une
ambiance de travail positive.
Polyvalence : aptitude à gérer diverses tâches, de l’entretien à la gestion des relations clients.
Diplôme SSIAP 1 souhaité mais non obligatoire
- 7 Rue de Vendée, 29200 Brest
- brest@sato-interim.fr
- 02 98 02 98 88
- http://www.sato-interim.fr
Recrutements de la structure
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Brest (29)
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Brest (29)Contrat de mission intérimaire 35h/semaine
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Brest (29)Contrat de mission intérimaire 35h/semaine
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Brest (29)Contrat de mission intérimaire 35h/semaine
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Brest (29)Contrat de mission intérimaire 35h/semaine