Mise à jour le 29/10/2025

Testeur/Testeuse électrique et électronique (avec vente)

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Informations générales

  • Type de contrat CDD insertion
  • Nombre d'heures par semaine 26h / semaine
  • Localisation du poste Saint-Maur-des-Fossés - 94

Description du poste

Opérateur / opératrice de tri en récupération et revalorisation

Testeur(se) électrique et électronique

L’association :

  • Atelier Chantier d’Insertion : accompagnement social et professionnel, mise en situation de travail, formations proposées
  • Ressourcerie : récupération, vente et valorisation de textiles, vaisselle, bibelots, meubles, etc.
  • 7 salarié.e.s permanents
  • 20 salarié.e.s en insertion professionnelle (en CDDI)
  • Adresse : 90 Bis Avenue Barbès, 94100 Saint-Maur des Fossés
    Type de contrat : Contrat à Durée Déterminée d’Insertion, 1 an à 26H par semaine
    Rémunération : SMIC horaire
    Organisation du temps de travail : Amplitude horaire de 9h30 à 18h30. Ouverture les 1ers samedis du mois, travail obligatoire.

Mise à disposition des Equipements de Protection Individuelle (chaussures de sécurité, gants). Obligation de les porter.

FICHE DE POSTE

Rattaché.e à l’encadrant.e technique, le/la salarié.e aura pour activités :
- Réceptionner, tester et trier les appareils électriques et électroniques
- Mettre en place et entretenir les espaces de vente d’appareils électrique
- Accueillir et conseiller la clientèle
- Évacuer les déchets d’équipements électriques et électroniques
Description des tâches :
Réception, test et tri des appareils électriques et électroniques
- Sélectionner les marchandises à tester en priorité
- Tester le bon fonctionnement des marchandises électriques et électroniques
- Appliquer les principes de sécurité liés à son espace de travail
- Appliquer les principes de précaution sur un produit destiné à la clientèle
- Possibilité de petites réparations en fonction des compétences
- Organiser l’espace de stockage

  • Assurer l’entretien et le rangement de ses espaces de travail
    Mettre en place et entretenir les espaces de vente
  • Avec l’aide d’un.e responsable, élaborer les prix des produits destinés à la vente
  • Étiqueter les appareils électriques et électroniques à l’aide du logiciel GDR
  • Dépoussiérage et nettoyage des espaces de vente
  • Disposer les articles dans les rayons
  • Trier et retirer les produits impropres à la vente ou invendus
    Assurer la vente
  • Accueillir et conseiller la clientèle
  • Gérer la réservation des appareils électriques et électroniques
  • Faire le lien avec les équipes de caisse lors des achats d’appareils électriques
  • Connaître les prix affichés en magasin
  • Surveiller les vols éventuels
    Évacuer les déchets d’équipements électriques et électroniques (DEEE)
  • Assurer l’orientation en recyclage des DEEE sur le logiciel GDR (scanner le code-barres et orienter le produit vers la filière de recyclage adéquate)
  • Gérer les espaces de stockages des DEEE
  • En lien avec le/la responsable, organiser la collecte des DEEE par le partenaire Ecologic

Le/la salarié.e doit être polyvalent.e et pourrait être amené.e à participer à d’autres activités au sein de la ressourcerie.

Environnement du poste :
- Surface de vente de 520 m²
- Travail en sous-sol
- Travail en autonomie
- Travail en collectif au sein des autres équipes de la ressourcerie
- Objectifs et tâches définis par l’encadrant.e technique
Prérequis :
- Bonne communication orale
- Être à l’aise avec l’outil informatique
- Capacité à garder son calme face à des clients parfois exigeants
- Bon relationnel avec la clientèle
- Pas d’allergies (produits ménagers, poussières, acariens)
- Appétences pour les appareils électriques et électroniques
- Pas de problèmes physiques, notamment de dos.

Contraintes liées au poste :
- Port de charges
- Répétition des gestes
- Travail en station debout
- Utilisation de produits d’entretien
- Milieu poussiéreux


Profil recherché et prérequis

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L'ajout du Curriculum Vitae (CV) est fortement recommandé pour que la candidature soit étudiée par le recruteur.

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