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Mise à jour le 02/12/2025

Agent de tri des dechets en centre de tri H/F

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Informations générales

  • Type de contrat Contrat de mission intérimaire
  • Nombre d'heures par semaine 35h / semaine
  • Localisation du poste Saint-Fons - 69

Description du poste

Vos missions en centre de tri des déchets:

­ - Connaitre et identifier la nature des déchets.
­ - Séparer les principales catégories de composants de manière à distinguer les matières recyclables (carton, métaux, plastique, papier, déchet divers…) des résidus à incinérer ou à stocker.
­ - Assurer la réception des déchets et surveiller la bonne alimentation des installations.
­ - Veiller au respect de la propreté de son environnement de travail.
­- Être capable d’agir, conformément aux règles prescrites, face à toute anomalie.

  • Tri, Regroupement, Conditionnement. Ses activités s’exercent sur sites spécifiques : centre de tri, de regroupement.

 À la fin de son service

- Nettoyage du process et de la cabine de tri à la fin de son service.

HORAIRES DE TRAVAIL: SEMAINE A et SEMAINE B: une semaine sur deux: 6h-13h30 / 13h30-21h10 du lundi au vendredi avec possibilité en cas de besoin de travailler les samedis.

Taux horaires selon grille de l'entreprise.

Profil recherché et prérequis

Recherche des personnes sérieuses, assidues.

Environnement odorant .

Véhicule souhaité

Conditions particulières de tri :

 Respecter les horaires établis de fonctionnement.
 Ne pas intervenir sur une machine en fonctionnement.
 Lors de la maintenance, les machines doivent être consignées.

Consignes de sécurité :

 Respecter les règles d’exploitation et de sécurité,
 Porter les équipements de protection individuelle mis à disposition,
 Respecter la signalisation incendie,
 Rester maître de son matériel ou de ses accessoires afin de préserver la sécurité,
 Interdiction formelle de nettoyer aux abords de machine en mouvement,
 Interdiction d’accéder à la zone technique réservée au service maintenance, sauf demande expresse du responsable.
Lors de la maintenance, les machines doivent être à l’arrêt et consignée selon le mode opératoire applicable.

L'ajout du Curriculum Vitae (CV) est fortement recommandé pour que la candidature soit étudiée par le recruteur.
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