Mise à jour le 21/05/2026

AUXILIAIRE DE PUERICULTURE 1 poste ouvert au recrutement

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Informations générales

  • Type de contrat Contrat de mission intérimaire
  • Nombre d'heures par semaine 35h / semaine
  • Localisation du poste Hem - 59

Description du poste

En tant qu’auxiliaire de puériculture, vous serez un acteur clé dans l’accompagnement et le soin des enfants, en assurant leur bien-être, leur sécurité et leur développement. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire pour offrir un environnement chaleureux, sécurisé et stimulant aux jeunes enfants. Ce poste offre l’opportunité de contribuer au développement harmonieux des enfants tout en évoluant dans un cadre professionnel enrichissant.

Responsabilités

Assurer les soins quotidiens aux enfants, en respectant les protocoles d’hygiène et de sécurité.
Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif et pédagogique.
Surveiller le développement physique, psychomoteur et affectif des enfants.
Collaborer avec les parents pour assurer une continuité éducative et affective.
Maintenir un environnement propre, organisé et stérile, notamment par le traitement du matériel médical et pédagogique.
Participer à la gestion administrative liée à la prise en charge des enfants, notamment la rédaction de rapports ou de notes d’observation.
Veiller au respect des normes d’assistance à la vie quotidienne et à l’éveil des enfants dans un cadre sécurisé.
Contribuer à l’ambiance conviviale et bienveillante au sein de l’établissement.


Profil recherché et prérequis

Profil recherché

Diplôme d’auxiliaire de puériculture ou équivalent reconnu.
Expérience souhaitée dans un environnement d’assistance à la vie ou en crèche.
Connaissance approfondie du développement de l’enfant et des étapes de croissance (Childhood development).
Maîtrise des techniques de soins stériles (Sterile processing) et connaissance de l’anatomie humaine (Anatomy knowledge).
Capacité à communiquer efficacement en français et en espagnol (Spanish), ainsi qu’en anglais si possible, pour accueillir un public bilingue (Bilingual).
Sensibilité aux besoins spécifiques des enfants assistés en résidence ou en milieu d’aide à la vie assistée (Assisted living).
Excellentes compétences rédactionnelles (Writing skills) pour assurer un suivi précis des observations et actions.
Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire, avec une attitude bienveillante, patiente et organisée. Nous invitons les candidat(e)s sélectionné(e)s à rejoindre une structure dynamique où leur expertise contribuera directement au bien-être des enfants tout en développant leurs compétences professionnelles dans un environnement stimulant.

L'ajout du Curriculum Vitae (CV) est fortement recommandé pour que la candidature soit étudiée par le recruteur.

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