Mise à jour le 29/04/2025

Ouvrier / Ouvrière en production maraîchère biologique 1 poste ouvert au recrutement

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Informations générales

  • CDD insertion
  • 26h / semaine
  • SIN LE NOBLE (59)

Description du poste

Contrat : CDDI d’une durée maximale de 12 mois durant laquelle la poursuite du contrat est validée par le renouvellement de périodes allant de 2 à 4 mois.

Durée hebdomadaire de travail : 26 heures. Travail du lundi au vendredi.

L’ouvrier(ère) maraîcher(ère) occupe son emploi en vue d’une insertion sociale et professionnelle. L'objectif est de sortir à l'emploi ou en formation.

Activité : travaux maraicher (culture des légumes, préparation des sols), conditionnements (récoltes des légumes, préparation de paniers de légumes, stockage), vente tous les mardi et vendredi de 11h30 à 19h (les salariés en insertion qui réalisent la vente bénéficient d'horaires ammenagés), activité livraison (uniquement pour les tiulaires du permis), nécessite de prendre l'autoroute.

Le salarié en insertion doit être en capacité de tenir les différents postes. Par exemple la personne en charge des livraisons doit être en capacité de travailler dans les autres domaines.

L’ouvrier(ère) maraîcher(ère) intervient sur toutes les cultures du jardin, aussi bien en plein champ que sous serre. Il / elle est amené(e) à travailler en plein air, par toutes les conditions climatiques : soleil, pluie, froid …. Il s’agit d’une activité physique nécessitant de ne pas avoir de problèmes de dos, ni de genoux.

Bien cordialement
L'équipe jardin de Cocagne du Raquet.


Profil recherché et prérequis

Concernant le poste, deux axes sont à prendre en compte:

La partie chantier (les activités) et l'insertion (accompagnement). Un bon équilibre entre les deux est indispensables pour réussir un parcours au jardin.

Nous recherchons :

  • Des personnes motivés avec un projet professionnel défini
  • Une première lever des freins (parcours entre 4 et 8 mois)
  • Un envie d'aller plus loin
  • un bon état de santé
  • une bonne capacité de travail (chantier et insertion)
  • une capacité d'investissement personnel (travail en autonomie pour avancer dans le parcours d'insertion)
  • une capacité à travailler avec le numérique et des outils personnels (ordinateur, tablette, smartphone...)
  • de la mobilité
  • savoir saisir les opportunité. (indispensable pour réussir).

L'équipe du jardin de Cocagne du Raquet

L'ajout du Curriculum Vitae (CV) est fortement recommandé pour que la candidature soit étudiée par le recruteur.

JARDIN DE COCAGNE AU RAQUET


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