Maçon VRD

TYPES DE CONTRATS
CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION/APPRENTISSAGE de 12 à 14 mois avec 75% du temps de travail en entreprise et 25% du temps en formation.
L’objectif étant de valider un Titre professionnel de « maçon VRD ».
L’objectif final étant un CDI dans les entreprises adhérentes (ex : GUINTOLI – groupe NGE, SADE-CGTH, SAUR, CHOLTON, TREMA et COLAS TP)

EXPÉRIENCE et FORMATION
Une première expérience en maçonnerie (Traditionnelle ou Gros œuvre) ou maçonnerie TP est appréciée (Bases en coffrage ; en maçonnerie VRD ou ouvrier TP… agriculture …). Toute expérience déjà acquise dans le domaine sera valorisée en termes de rémunération. Débutant accepté. Savoir lire et compter (Opérations de bases : + ; - ; X ; /).

MOBILITÉ
Les différents chantiers se situent dans la région Stéphanoise. Les déplacements hors agglomération peuvent être possibles mais les salariés seront transportés par les équipes de l’entreprise. Le permis B pourra être financé en partie (Une aide de 400€ à 800€ pourra être mobilisée). L’entreprise demande que le Permis soit passé pendant l’alternance ou au plus tard pendant la période d’essai si pérennisation.

DESCRIPTIF DES MISSIONS
Réalisation de travaux d'aménagement urbain et chantiers TP ; poses de bordures et de canalisations, petits coffrages, terrassement. L'apprenant sera encadré par un tuteur professionnel dans l’entreprise d’accueil et évoluera au sein des différentes équipes en place.

LIEUX de FORMATION
AFPA St-Etienne ou CFA BTP. De 420 à 480 heures en alternance (de 12 à 14 semaines).

PROFILS
Femme/homme à partir de 17/18 ans, qui souhaite se qualifier dans le métier et évoluer, acceptant de travailler en extérieur et de se former en centre. Être motivé, sérieux, ponctuel, dynamique, Respect des règles contraignantes de sécurité.