Ouvrier-ère de production en atelier couture

MISSIONS PRINCIPALES

Affecté(e) sur l'atelier couture, intégré(e) dans une équipe, sous la responsabilité d’une encadrante technique, vous effectuerez des travaux de couture et serez formé(e) aux techniques de couture :

Production d'articles pour des clients et pour Tisséna :
- Prendre connaissance des procédures de travail et des instructions techniques (gamme de montage)
- Préparation du travail : coupe, assemblage, montage et finition
- Réalisation de tout ou d'une partie de l'article
- Repérer et signaler toute modification ou anomalie pendant la production
- Respecter les impératifs techniques et de productivité définit par le client
- Mise en oeuvre des opérations mécanisées de couture, coupe, repassage
- Effectuer les contrôles qualité en continue
- Communiquer les informations utiles à l'activité
- Effectuer l'entretien du poste de travail et de la maintenance des machines

Autres activités
- Location de costumes pour des particuliers et des troupes
- Vérification du costume, repassage, lavage ...
- Accueillir le client, conseiller la clientèle, rédiger le contrat de location, promouvoir l'atelier et vérifier les retours
- Occasionnellement vous pouvez être amené(e) à réaliser des retouches

Matériels utilisés :
- Travail avec des outils variés en fonction du tissu à travailler : machine à coudre, surjeteuse, ciseaux, épingles, aiguilles, fils, crayons marqueurs, machine à coudre industrielle, surjeteuse industrielle, ciseaux électriques ...
- Le maniement du matériel sera obligatoirement précédé d'une formation en interne

CONTRAT DE TRAVAIL ET HORAIRES
* CDD Insertion de 4 mois renouvelable jusqu’à 24 mois
* 9h-17h sur 3 jours dans la semaine

PROFIL DEMANDE
SAVOIR FAIRE
* Aptitude au travail bien fait, à la rigueur, conscience professionnelle
* Apprécier le travail manuel

SAVOIR ETRE
* Sens du travail d’équipe : cohésion de groupe, respect des différences, écoute et respect des consignes et méthodes
* Respect des temps de pause et utilisation du téléphone hors temps de travail
* Respect de la hiérarchie
* Tenue propre et correcte exigée

CHANTIER D’INSERTION
* Motivation à travailler son projet personnel et professionnel afin de quitter le réseau d’aide sociale
* Motivation et intérêt à (re)travailler afin d’acquérir de nouvelles compétences

Poste ouvert en priorité aux bénéficiaires du RSA