Chef d'équipe logistique H/F - Thiais (94)

1 poste ouvert au recrutement

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Informations générales

  • CDI
  • 35h / semaine
  • Thiais - 94

Description du poste

Aktisea est mandatée par les Missions Handicap des entreprises pour recruter leurs futurs talents.

Dans ce cadre, nous accompagnons particulièrement les candidats en situation de handicap dans leur processus de recrutement.

Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans l'ameublement et la décoration intérieure, un Chef d'Equipe Logistique H/F.

Le poste est un CDI de 35h/semaine basé au dépôt de Thiais (94).

L'amplitude horaire est de 4h à 23h, travail du lundi au vendredi (prévoir la possibilité de faire un samedi), accessibilité complexe si prise de poste très matinale.

Attention port de charges lourdes (entre 48 et 50 Kg à déplacer).

PRESENTATION DE L'ENTREPRISE

Fondée par Ingvar KAMPRAD en 1953, Notre client était alors une entreprise de vente par correspondance installée dans la ville forestière d’Älmhult, en Suède.

Aujourd’hui, c’est une marque d’ameublement internationale qui offre design et confort à prix abordable à des gens du monde entier.

Nous avons fait beaucoup de chemin depuis nos humbles débuts, mais notre vision reste la même: améliorer le quotidien du plus grand nombre. Explorez notre l’histoire, pour en savoir plus sur notre héritage, ce qui nous motive, et ce que nous faisons pour avoir un impact positif sur les personnes et sur la planète.

DESCRIPTION DU POSTE

En tant que membre de l’encadrement, tu seras garant du respect d'un niveau d'excellence en matière de service clients et de l'optimisation des opérations sur la chaine logistique.

A ce titre, tu seras responsable d'une équipe jusqu'à 20 personnes (collaborateurs et intérimaires).

  • Tu seras responsable de l’atteinte des objectifs fixés avec ton manager, le responsable de dépôt.
  • Tu fixeras les objectifs pour ton équipe, et tu mettras tout en oeuvre pour qu'ils soient atteints. Notre but ? Que nos produits soient livrés aux clients en suivant de hauts standards de qualité selon les délais impartis.
  • Tu analyseras et définiras la charge de travail pour ton équipe en tenant compte des fluctuations de volumes liées à la saisonnalité et au planning de présence des collaborateurs.
  • Tu t’assureras de l’exécution des opérations auprès de ton équipe selon les référentiels qualités internes en sécurité et qualité.
  • Tu conduiras l’implantation et l’amélioration des méthodes de travail en t’assurant du respect des procédures.
  • Tu veilleras aux bonnes conditions de travail des collaborateurs (code de conduite, règlement intérieur, santé et sécurité...)
  • Tu favoriseras une bonne coordination entre les différents services.
  • Tu recrutes, développes et mènes ton équipe. Tu contribues à identifier et développer les talents au sein de l'équipe.

"Les Centres de distribution de notre société s'inscrivent dans l’activité "Customer Fulfilment" qui inclut la logistique en magasin. Nous partageons tous le même objectif : faire en sorte que les produits soient disponibles pour le plus grand nombre tout en améliorant l’expérience client.
Nous sommes une équipe constituée de femmes et d'hommes qui partagent des valeurs fortes telles que la simplicité, l’ouverture d’esprit et qui travaillent dans un environnement où nous donnons la possibilité à chacun de grandir individuellement et professionnellement.
Développer nos collaborateurs et collaboratrices, c’est développer notre organisation !"


Profil recherché et prérequis

NOUS ACCOMPAGNONS PARTICULIEREMENT LES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP.

Qui tu es ?

  • Tu partages nos valeurs et notre vision "Améliorer le quotidien du plus grand nombre" signifie quelque chose pour toi.
  • Tu es une personne rigoureuse dotée d'un bon esprit analytique, on peut dire qu'aucune solution ne t’échappe (ou presque ?)
  • Tu es doté d’un fort leadership, osant dire ce que tu as à dire.
  • Tu es reconnu comme un ou une Leader : qui fait grandir ses équipes et l’entreprise en étant capable de mettre et faire vivre un cadre professionnel.
  • Tu disposes idéalement d’une expérience managériale acquise dans un milieu exigeant, dans lequel tu as inspiré et développé ton équipe, de façon naturelle et pédagogique.
  • Tu adoptes une posture managériale aussi claire que rigoureuse, et te place en tant que réel support, relai et acteur ou actrice de la direction et des prises de décisions.
  • Tu sais communiquer avec impact, de façon claire et simple afin d'embarquer et inspirer tes collaborateurs sur les différents projets liés à ta fonction.
  • Tu n'hésites pas à donner ton avis lorsqu'il s'agit de propositions d'amélioration. Nous aimons beaucoup nous remettre en question pour nous améliorer un peu plus chaque jour, et toi ?
  • Si les sujets suivants te parlent : client, culture sécurité, démarche qualité, amélioration continue, excellence opérationnelle... c'est un vrai plus !
  • Tu maitrises les basiques : Word, Excel et PowerPoint

D’où viens-tu ?
Tu es issu de la logistique ? Très bien !
Tu as une carrière militaire ? Génial !
Tu as une carrière en hôtellerie-restauration ? Formidable !
Tu as été chauffeur ou chauffeuse routier.e ? Trop bien !
Tu fais une reconversion professionnelle ? Impeccable !
Tu l’auras compris, tes expériences passées quelles qu'elles soient seront appréciées si toutefois tu t’es reconnu ou reconnue dans les quelques lignes ci-dessus. Alors, lance-toi !

Tes petits + ?
- Motivation, organisation et engagement te caractérisent.
- Tu as un niveau d'anglais intermédiaire (tu es à l'aise pour lire et écrire des mails et tu es capable d'échanger à l'oral sur des sujets concernant ta fonction).
- Tu aimes raconter des anecdotes à la pause-café (offert à volonté)
- Et surtout, tu as envie de nous rejoindre et de grandir avec nous !
Nous vivons la culture suédoise au quotidien. Et comme le font les Suédois, nous nous tutoyons tous, peu importe notre poste ou notre unité. C'est pourquoi nous le faisons aussi dès cette annonce et pendant tout le processus de recrutement !

Bon à savoir

Outre ton salaire de base qui rémunère ton travail, tes compétences et tes responsabilités, tu bénéficieras notamment de :
+ Une prime de 13ème mois versée en 2 fois, en mai et en novembre.
+ Une part variable constituée d’un bonus pouvant aller jusqu’à un mois et demi de salaire.
+ Une prime de transport de 1,50€ à 3,90€ par jour travaillé en fonction de ton lieu d’habitation.
+ Une retraite supplémentaire financée par la société.
+ Un plan d'épargne entreprise.
+ Une mutuelle santé offrant des prestations de qualité, dès ton arrivée.
+ Une remise collaborateur de 15% sur tes achats.
+ Une solution de restauration (selon l’unité : titres restaurant, paniers repas, restauration d’entreprise…).

Si cette offre vous intéresse, vous pouvez postuler directement en ligne ou nous envoyer

"Chacun de nous est unique tout comme le sont les carrières que nous proposons.
Nous sommes activement engagés en faveur de la diversité et du handicap. Sache que nos équipes mettent tout en oeuvre pour favoriser un environnement inclusif, mixte et bienveillant. Nous offrons à des personnes d'horizons différents et aux parcours variés un large éventail de possibilités de développement.
Des études montrent que les femmes vont avoir tendance à postuler uniquement si elles se sentent 100% "qualifiée". Peut-être que ton profil correspond à nos besoins bien plus que tu ne le penses !
Nous nous réjouissons de recevoir ta candidature !"

Vous vous trouvez sur le site Aktisea.com par conséquent, pour nos partenaires et sur ces offres à compétences égales, la priorité sera donnée aux personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi (loi du 11 février 2005).

L'ajout du Curriculum Vitae (CV) est fortement recommandé pour que la candidature soit étudiée par le recruteur.

EA

Aktisea


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