Informations générales
- Contrat d'apprentissage
- 35h / semaine
- Pons - 17
Description du poste
Activité rugby et Développement de la pratique
- Encadrer les enfants de l’école de rugby le mercredi et le samedi comme éducateur.
- Concevoir les séances d’animation.
- Collaborer à l’organisation des plateaux, des stages, des journées d’initiation, de
découverte et de promotion en lien avec le responsable EDR.
- Participer au développement de l’école de rugby du club
- Organiser des activités visant à favoriser la mixité sociale et l’évolution des
représentations : développement des nouvelles pratiques …
- Proposer des actions innovantes et aller à la rencontre des publics éloignés de la
pratique du rugby : tournoi des familles du quartier, tournoi inter-écoles, …
- Créer des outils de communication, de promotion & de diffusion.
- Participer à l’organisation des stages école de rugby initiés par le club.
- Participer aux actions et interventions dans les écoles avec le responsable sportif du
club.
Aide au développement du club
- Favoriser la pratique féminine du rugby
- Valoriser et entretenir les relations avec l’environnement extérieur et rechercher de
nouveaux partenaires.
- Élaborer, concevoir et participer à la mise en place des différents projets du club
- Communiquer dans les situations professionnelles.
Profil recherché et prérequis
- Stagiaire entre 20 et 25 ans.
- Tous niveaux d'études acceptés.
- Aisances d’animation et d’expression.
- Travail en équipe
- Autonomie, créativité, dynamisme, esprit d'initiative et sens de l’organisation.
- Intérêt pour le milieu associatif, la cohésion sociale et le sport.
- Bonne connaissance du rugby, si possible pratiquant en compétition.
- Maîtriser l’outil informatique (Word, Excel, Power Point…).
- Permis B et véhicule.
Formations proposées : - BPJEPS Rugby
- PSC1
Accompagnement :
Un accompagnement continu avec le maître d’apprentissage désigné sera prévu afin de faire régulièrement le point sur les objectifs et le déroulement de la mission, ainsi que sur le projet d’avenir du stagiaire. Un membre du CA sera désigné pour être son interlocuteur direct au sein du club.
Pendant la durée du contrat l’apprenti sera en lien avec le président de l’association, son maître d’apprentissage, le manager sportif et les bénévoles de l’association.
L’apprenti est considéré comme un acteur à part entière au sein de la structure, il sera donc amené à participer aux réflexions de l'équipe et à les enrichir par ses propositions.
L'ajout du Curriculum Vitae (CV) est fortement recommandé pour que la candidature soit étudiée par le recruteur.
GEIQ SANA 17
- 17 bis rue de la Somme, 17000 LA ROCHELLE
- tatiana.boirie@profession-sport-loisirs.fr
- 06 13 72 99 98
Recrutements de la structure
-
Aigrefeuille-d'Aunis (17)Contrat d'apprentissage 35h/semaine
-
Dolus-d'Oléron (17)Contrat d'apprentissage 35h/semaine
-
La Rochelle (17)Contrat d'apprentissage 35h/semaine
-
La Rochelle (17)Contrat d'apprentissage 35h/semaine
-
Contrat d'apprentissage 35h/semaine
-
Saint-Pierre-d'Oléron (17)Contrat d'apprentissage 35h/semaine