Conducteur/conductrice de bus

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Informations générales

  • Contrat de mission intérimaire
  • 35h / semaine
  • Senlis - 60

Description du poste

Nous lançons une session de formation pour 10 futurs conducteurs et conductrices de bus. Cette formation débutera en mai 2025 et se terminera en août 2025, avec une prise de poste prévue pour septembre 2025.

Ce que nous proposons :

Financement du permis D et d’une formation diplômante (Titre professionnel de conducteur de transport en commun sur route).
Contrat de travail pendant la formation, avec une rémunération au SMIC, complétée par des indemnités repas et frais de déplacement.
• Une affectation dès septembre dans l’agglomération creilloise et le sud de l’Oise, avec des départs et retours à Senlis au dépôt. Vous participerez à différentes activités : lignes régulières, services scolaires, transport à la demande, prestations occasionnelles et substitutions SNCF.

Vos missions :

• Accueillir, accompagner et informer les voyageurs.
• Assurer leur transport en respectant les règles de sécurité, de ponctualité et de confort.
• Pratiquer l’écoconduite pour optimiser les consommations d’énergie.
• Utiliser les outils de communication embarqués.
• Gérer les titres de transport (validation, vente et gestion de caisse).
• Veiller au bon état et au bon fonctionnement du véhicule et de ses équipements.
• Représenter le réseau en tant qu’ambassadeur/ambassadrice.


Profil recherché et prérequis

Votre profil :

• Vous appréciez la conduite et avez un bon sens du service.
• Vous aimez le contact avec le public et assumez vos responsabilités.
• Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et autonome.
• Vous savez vous adapter à différentes situations.

Conditions requises :

• Être titulaire du permis B depuis 2 ans minimum.
• Être disponible sur une plage horaire de 6h à 20h (incluant des coupures).
• Être en mesure de travailler du lundi au samedi, avec un à deux samedis travaillés par mois, ainsi que certains dimanches.
• Casier judiciaire vierge exigé.

Informations complémentaires :

  • Les personnes recrutées seront affectées à une ligne avec un trajet fixe au quotidien.

  • Dans le cadre de notre engagement pour l’égalité des chances, ce poste est ouvert à tous les talents, sans distinction d’âge, de genre ou de situation de handicap.

L'ajout du Curriculum Vitae (CV) est fortement recommandé pour que la candidature soit étudiée par le recruteur.

HUMANDO Montataire


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