Son activité
Objectifs de la structure :
- Proposer à des personnes du territoire privées d'emploi, des postes de travail et un CDDI (Contrat à Durée Déterminée d'Insertion), pouvant aller jusqu'à 24 mois.
- Mettre en place un suivi et un accompagnement socioprofessionnel individualisés, travailler à l'élaboration d'un projet professionnel et entamer une recherche d'emploi ciblée.
Philosophie :
- Lutter contre l'exclusion sociale et économique, mais aussi contre tous les types de discrimination.
- Le contrat de travail, avec ses droits et ses devoirs, est un outil d'intégration, de remobilisation, de dynamisation.
- Les situations de travail permettent de mettre en place une pédagogie autour des savoir-être et des savoir-faire de base et ainsi, d'aller vers une professionnalisation des personnes et l'élaboration d'un projet professionnel réaliste et pérenne.
- Un positionnement au plus près du marché du travail classique permet de préparer les salariés à leur retour à l'emploi.
- La prise en compte de la personne dans sa globalité permet de valoriser ses points forts et de travailler les axes d'amélioration.