Mise à jour le 07/07/2025

Assistant paie et RH (H/F)

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Informations générales

  • Type de contrat Contrat de mission intérimaire
  • Nombre d'heures par semaine 35h / semaine
  • Localisation du poste Chartres - 28

Description du poste

Notre client, acteur reconnu dans le secteur du transport et situé à Chartres (28000), recherche un(e) Assistante paie et RH (H/F) en intérim pour une durée de trois mois minimum afin de renforcer son équipe des ressources humaines. Cette entreprise dynamique se distingue par son engagement envers l'innovation et l'efficacité, offrant un environnement de travail stimulant où chaque collaborateur peut contribuer au succès collectif. Ils mettent un point d'honneur à développer les compétences de leurs employés tout en maintenant un climat de confiance et de collaboration.

Vos principales missions seront :
- La gestion des bulletins de paie et des déclarations sociales,
- Le suivi des absences et des congés des salariés,
- L'accompagnement des employés dans leurs démarches administratives,
- La participation à l'élaboration des procédures RH,
- L'analyse des indicateurs de performance liés aux ressources humaines.


Profil recherché et prérequis

Le profil recherché doit justifier d'une expérience d'au moins deux ans dans un poste similaire.

Compétence comportementale :
- Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome
- Capacité à gérer le stress avec sérénité
- Sens de l'organisation aiguisé
- Flexible et adaptable aux changements

Compétence technique :
- Maîtrise des logiciels de paie
- Connaissance des réglementations sociales
- Capacité à rédiger des documents administratifs
- Bonne maîtrise des outils bureautiques.

La rémunération débute à 12 euros brut de l'heure.
Le contrat est à pourvoir dès que possible, et le poste est à temps plein, ce qui vous permettra de vous investir pleinement dans vos missions et de contribuer activement au développement de l'entreprise.
Le processus de recrutement se déroulera par le biais d'un entretien physique avec l'entreprise, où vous pourrez démontrer vos compétences et votre motivation.
N'attendez plus pour rejoindre une équipe passionnée et dynamique ! Êtes-vous prêt à relever ce défi et à faire partie d'une entreprise en pleine croissance ?

Humando s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

L'ajout du Curriculum Vitae (CV) est fortement recommandé pour que la candidature soit étudiée par le recruteur.

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