Retour
Mise à jour le 24/10/2025

Magasinier/Agent de maintenance

Voir tous les métiers

Informations générales

  • Type de contrat Contrat de mission intérimaire
  • Nombre d'heures par semaine 35h / semaine
  • Localisation du poste Segré-en-Anjou Bleu - 49

Description du poste

Nous recherchons un(e) Magasinier / Agent de maintenance passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe à Segrè en Anjou Bleu (49520). Ce poste est une opportunité unique de travailler dans un environnement stimulant et de mettre à profit vos compétences en maintenance et gestion de stock.

Principales missions :

Assurer la maintenance curative et préventive du matériel.
Conseiller et dépanner par téléphone les équipes Chantier.
Réceptionner le matériel en retour de chantier et valider les symptômes de panne.
Contrôler la réparation avant remise en circuit et saisir les ordres de réparation.
Mettre à jour le logiciel du magasin et intervenir en configuration amiante pour le matériel de zone.
Préparer et marquer le nouveau matériel et consommable, mettre à jour les stocks.
Saisir les commandes chantier ou fournisseur et préparer les commandes de chantier.

Type de contrat : A pourvoir dès que possible

Temps de travail : 35 heures par semaine, temps plein.

Salaire : 12 €/heure

Postulez dès maintenant et embarquez dans une aventure professionnelle enrichissante !

Profil recherché et prérequis

Le profil recherché pour le poste de Magasinier/Agent de Maintenance (H/F) doit posséder des compétences clés pour assurer l'efficacité et la fiabilité des opérations.

Le candidat idéal doit avoir une solide expérience en gestion des stocks et être capable de maintenir un environnement de travail bien organisé. Une attention particulière est accordée à la précision et à la diligence dans le suivi des inventaires.
Des compétences en maintenance préventive et réparations techniques sont essentielles pour garantir le bon fonctionnement des équipements. Le candidat doit être proactif et capable de diagnostiquer et résoudre rapidement les problèmes techniques.
De plus, la capacité à travailler en équipe est cruciale, tout comme une excellente communication pour coordonner efficacement avec les collègues et les fournisseurs.
Le candidat doit également être à l'aise avec l'utilisation des outils informatiques pour la gestion des stocks et la documentation des activités de maintenance.
Enfin, une grande rigueur et un sens aigu des responsabilités sont essentiels pour exceller dans ce rôle.

L'ajout du Curriculum Vitae (CV) est fortement recommandé pour que la candidature soit étudiée par le recruteur.
Voir la fiche de l'entreprise

Découvrez l'offre d'insertion disponible sur votre territoire