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Mise à jour le 25/08/2026

Surveillant et aide de cantine / garderie / périscolaire 16h 1 poste ouvert au recrutement

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Informations générales

  • Type de contrat CDD d'usage
  • Nombre d'heures par semaine 16h / semaine
  • Localisation du poste Irigny - 69

Description du poste

Ses missions :
1. Agent de surveillance de cantine de 11h45 à 13h45 - doit accompagner les enfants de l'école au centre de restauration, aider les enfants pendant l'heure de restauration, surveiller et animer pendant le temps de pause avant la reprise des cours.
Son statut sera celui d’un salarié en mise à disposition de services.

  1. Agent de renfort surveillance périscolaire de 16h45 à 18H45 - Aide aux devoirs et accueil des parents qui viennent chercher les enfants.

Ses activités
• Encadrer les enfants
• aider à la prise des repas si nécessaire particulièrement avec les enfants de maternelle
• Faire respecter le règlement intérieur avec les méthodes pédagogiques communes au service
• Prendre en compte chaque enfant en tant qu’individu unique
• Encadrer des activités éducatives

**Horaires du lundi au vendredi hors mercredi et vacances scolaires **

Profil recherché et prérequis

Maîtriser les 4 opérations (addition, soustraction, multiplication, division)
Maîtriser la lecture et l'écriture du français

Qualités requises
• Savoir gérer son temps
• Connaître les consignes de sécurité (mesures de prévention, n° d’urgence, comportement à observer en cas d’incendie...)
• Esprit pédagogique
• Patience
• Savoir détecter les anomalies et dysfonctionnements et les signaler à son responsable
• Autonomie et efficacité
• Discrétion
Conditions de travail
• contrat de mise à disposition de service (2h minimum d’intervention)
• Eligibilité à l’I.A.E. (entretien + accompagnement socioprofessionnel)
• Lieu : Ecoles maternelles et élémentaires

• Travail en milieu bruyant
• Débutant accepté et expérience avec enfants appréciée
• Avec ou sans véhicule (les trajets peuvent se faire en transports en commun)

L'ajout du Curriculum Vitae (CV) est fortement recommandé pour que la candidature soit étudiée par le recruteur.
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