Mise à jour le 31/08/2026

Opérateur de quartiers "Nettoyage" 1 poste ouvert au recrutement

Actions rapides

Informations générales

  • Type de contrat CDD insertion
  • Nombre d'heures par semaine 22h / semaine
  • Localisation du poste Angers - 49

Description du poste

Missions :
- Prépare le matériel adapté à son intervention
- Réalise l’entretien des locaux
- Evacue les déchets courants
- Nettoie et entretient le matériel et les équipements
- Suit l’état de ses stocks de matériel et en réfère à son encadrant (e) technique

  • Nombre d'opérateurs : 24

  • Prise de poste : lieux des prestations

  • Sites, lieux, et accessibilité : espaces publics, parties communes des bailleurs, entreprises ou groupes scolaires sur Angers et son agglomération (prioritairement les 5 Quartiers Prioritaires politique de la Ville : Monplaisir, Grand Pigeon, Les Hauts de Saint Aubin, La Roseraie et Belle-Beille)

  • Type de contrat : 1er CDDI de 8 mois, avec une période d'essai d'1 mois
    Des renouvellements d’une durée de 2, 4 ou 6 mois (dans la limite de la durée du pass IAE) peuvent être proposés en fonction de l’avancée dans le parcours et de l’atteinte des objectifs.

  • Volume hebdo : 22h

  • Heures complémentaires possibles et majorées

  • Amplitudes horaires maximum : de 6h à 12h

  • Changement de planning/saisonnalité : pendant les vacances scolaires : 9h à 15h

  • Contraintes/pénibilité : horaires, déplacements, station debout prolongée, gestes répétitifs

  • Travail en équipe : oui

  • Formations internes : savoirs de base et formations techniques

  • Equipements : Equipements de Protection Individuelle fournis et obligatoires

  • Salaire : SMIC horaire

  • Avantages : mutuelle et prévoyance employeur, CSE

  • Accompagnement : co accompagnement Conseiller(e) en Insertion socioProfessionnelle / encadrant(e) technique


Profil recherché et prérequis

  • Profils/pré requis : personnes bénéficiaires du RSA ou accompagnées dans le PLIE
    Adhésion aux actions d'accompagnement proposées (en individuel et/ou collectif), y compris en dehors du temps de travail

  • Niveau de langue : compréhension orale exigée / niveau A2

  • Permis B : non exigé

L'ajout du Curriculum Vitae (CV) est fortement recommandé pour que la candidature soit étudiée par le recruteur.

Voir la fiche de l'entreprise

Recrutements de la structure

Découvrez l'offre d'insertion disponible sur votre territoire