Mise à jour le 14/08/2026

Agent de nettoyage et d'entretien des locaux

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Informations générales

  • Type de contrat CDD d'usage
  • Localisation du poste Ruffec (16)

Description du poste

Mission générale du poste :
L’agent d’entretien réalise des travaux de nettoyage, d’entretien et de remise en ordre des surfaces, locaux et équipements

Contraintes du poste
L’entretien des bureaux et des parties communes peut être programmé tôt le matin alors que le nettoyage des salles où se déroulent les activités périscolaires se fera en fin de journée.
Une des caractéristiques du poste est la disponibilité sur une amplitude horaire pouvant aller de 6h00 à 19h00.

Contraintes particulières
Les horaires sont souvent décalés et de nombreux déplacements sur différents sites sont nécessaires. Le métier d’agent d’entretien est exposé à certaines contraintes : station debout prolongée, port de charges, dangerosité des matériels et produits utilisés.

Tâches :
• Maintenir la propreté des locaux administratifs, techniques ou spécialisés (nettoyage des sols, du mobilier, des sanitaires et des cuisines)
• Dépoussiérer les surfaces, trier et évacuer les déchets courants
• Aérer les espaces
• Approvisionner les distributeurs de savon, d’essuie-main
• Assurer la sécurité des utilisateurs des locaux (balisage des zones glissantes, utilisation de produits dangereux…)
• Assurer la gestion de l’approvisionnement en matériel et produits
• Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations
• Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement

Matériel utilisé : le matériel est mis à disposition par l’utilisateur


Profil recherché et prérequis

Compétences attendues :

SAVOIR/SAVOIR-FAIRE/SAVOIR-ETRE
 Connaître les outils et le matériel mis à disposition et être en capacité de les utiliser
 Connaître gestes et postures
 Connaître les règles de sécurité
 Sens de l’organisation
 Respect des consignes
 Savoir faire remonter le dysfonctionnement
 Ponctualité
 Honnêteté
 Discrétion
 Autonomie
 Respect du matériel
 Respect de l’environnement

L'ajout du Curriculum Vitae (CV) est fortement recommandé pour que la candidature soit étudiée par le recruteur.

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