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Mise à jour le 06/10/2025

Chauffeur-rippeur (= CHAUFFEUR porteur) 2 postes ouverts au recrutement

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Informations générales

  • Type de contrat CDD-I CVG
  • Nombre d'heures par semaine 26h / semaine
  • Localisation du poste Paris (75)

Description du poste

Conduite du camion (20m3, accessible avec un permis B ordinaire) :
• Conduire des véhicules utilitaires à Paris et couronne proche
• Vérifier l’état de fonctionnement du véhicule et contribuer à son bon entretien
• Assurer la sécurité des personnes et du matériel présent dans le véhicule

Manutention :
• Charger et décharger des meubles avec un coéquipier
• Respecter les gestes et posture de sécurité

Compte tenu du caractère polyvalent du poste, vous serez amené à effectuer
d’autres missions en fonction des besoins de l’activité

• Salaire : Smic horaire sur la base de 26 heures hebdomadaires.

Pour postuler, envoyez par email les PDF couleurs des justificatifs :

  1. NOTE SOCIALE (détaillant les freins et parcours santé, logement, disponibilité, etc.)
  2. Pièce d'identité (CNI, TS)
  3. Attestations d'hébergement, domiciliation
  4. Attestation d'Assurance Maladie
  5. Attestation CAF
  6. Attestation des périodes d'inscriptions à France Travail
  7. Permis de conduire européen valide
  8. RIB

n9.cl/emmaus

Profil recherché et prérequis

Ce poste est à destination d'un candidat HÉBERGÉ (en structure - pas chez un tiers), pas en location, à Paris.

Permis B Obligatoire + Niveau B1 en français

Une mise en situation de conduite d'une heure environ sera proposé au candidat une fois le dossier complet.

• Poste basé à Paris 19e, le candidat sera amené à conduire dans Paris et petite couronne.

• Salaire : SMIC sur 26 h. 1er CDDI de 6 mois, période d’essai de 2 semaines

Pour postuler, envoyez par email les PDF couleurs des justificatifs :

  1. NOTE SOCIALE (détaillant les freins et parcours santé, logement, disponibilité, etc.)
  2. Pièce d'identité (CNI, TS)
  3. Attestations d'hébergement, domiciliation
  4. Attestation d'Assurance Maladie
  5. Attestation CAF
  6. Attestation des périodes d'inscriptions à France Travail
  7. Permis de conduire européen valide
  8. RIB

n9.cl/emmaus

L'ajout du Curriculum Vitae (CV) est fortement recommandé pour que la candidature soit étudiée par le recruteur.
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