Agent d'environnement des espaces verts et boisés

1 poste ouvert au recrutement

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Informations générales

  • CDD insertion
  • 26h / semaine
  • Marnes-la-Coquette - 92

Description du poste

FICHE DE POSTE AGENT D’ENVIRONNEMENT – ESPACES VERTS ET BOISES

Salarié-e : agent d’environnement en chantier d’insertion

Fonction : agent d'environnement en milieu naturel Homme/ femme

Organisation :
Responsable du chantier d’insertion : Martin JULIENNE
Cheffe de pôle EME : Mathilde BAUDRIER
CIP : Virginie BARBADAUX

CONTEXTE

Espaces, membre du Mouvement Emmaüs France, s’est donné pour mission d’expérimenter des actions d’écologie urbaine pour créer et inventer les métiers de demain par et pour les personnes éloignées de l’emploi. Ces activités sont réalisées dans une logique d’aménagement et de développement local et social dans le cadre d’un atelier et chantier d’insertion. Espaces intervient aussi dans le champ de l’économie circulaire au travers du compostage de proximité et de la ressourcerie La P’tite Boutique située à Chaville.
Pour plus d'informations sur la structure, vous pouvez consulter le site Internet : www.association-espaces.org

MISSIONS

Sous la responsabilité d'un responsable de chantier et/ou de son assistant technique, vous assurerez les missions suivantes :

Travaux forestiers :
• Travaux de gestion forestière : dépressage, entretien des lisières, intervention dans des carrés boisés pour faire de la sélection de sujet, débitage au sol, soupe de bois, coupe des rejets, petit élagage, etc… ;
• Revalorisation des déchets forestiers en bois de chauffage, tronçonnage et fendage de bois ;
• Entretien des espaces verts présents autour de l'étang de Villeneuve : fauche, taille douce.

Travaux autour de l’eau :
• Restauration de berges en génie végétal : technique douce et écologique entièrement réalisée à la main ;
• Entretien des ouvrages de génie végétal (arrosage, complément de plantation, fauche, taille, recépage, bouturage) et protection des plantations (construction de structures en filet) ;
• Gestion des espèces exotiques envahissantes pour limiter/stopper leur développement (renouée du Japon, verge d'or, laurier du Caucase) et gestion adaptée des déchets ;
• Eau de ruissellement : création et entretien de mares et de noues ;
• Entretien de rigoles et d’ouvrages maçonnés ;
• Plantation de haies ou végétations basses inféodées aux milieux humides.

Travaux d’entretien du parc :
• Entretien des ouvrages du Domaine national de Saint-Cloud : désherbage manuel des allées, fontaines et bassins ;
• Déchets : ramassage des déchets et tri.

Travaux de maintenance :
• Réparation d’outils ;
• Création de mobiliers, barrières, hôtel à insectes etc… ;
• Création et installation de panneaux de communication ;
• Ménage des locaux ;
• Inventaire.

Travaux d’entretien d’espaces verts :
• Prestations ponctuelles en espaces verts (taille, fauche, tonte, …)
• Réalisation ponctuelle d’aménagements paysagers en faveur de la biodiversité : nichoir, hôtel et spirale à insectes, gite à hérissons, semis de prairie fleurie, tressage en gaulette de saule, plantations, etc...

Aide aux travaux hippomobiles :
• Déchets : Ramassage des déchets avec les chevaux de l'association et tri des déchets ;
• Soins de chevaux : alimentation, pansage et gestion du fumier ;
• Attelage des chevaux : harnachement des chevaux ;
• Débardage : soutien technique au meneur ;
• Ramassage des foins nécessaires aux chevaux.

Aide aux missions d’éco-pâturage :
• Soins des animaux (ovins, caprins, équidés) ;
• Montage et démontage de clôtures fixes et mobiles ;
• Suivis et déplacements des animaux ;
• Animation autour des animaux avec le public.

EXPERIENCE ET COMPETENCES

• Capacité à travailler en extérieur par tous les temps et en présence d'un public.
• Motivé(e) pour travailler avec des animaux
• Intérêt pour le travail en équipe et en milieu associatif
• Capacité à travailler en autonomie

Niveau de formation : Aucune qualification requise

ACCOMPAGNEMENT ET FORMATION

Un accompagnement social et professionnel est assuré par un Conseiller en Insertion Professionnel. Le suivi est régulier environ un rendez-vous mensuel sur le chantier ou au siège de l’association. Il se fait sur le temps de travail et est donc obligatoire.
Des formations sont dispensées par l'association :
• La gestion des risques (Sauveteur Secouriste du travail).
• La sécurité au travail (Prévention des Risques liés à l'Activité Physique).
• Le métier des espaces verts : apprentissage théorique et pratique du maniement des métiers des espaces verts (tronçonneuse, débroussailleuse, taille-haie, etc.).

LIEU, CONTRAT ET REMUNERATION

Lieu : base de vie : chantier d'insertion Bois, étangs, animaux (équipe Domaine national de Saint-Cloud)
Adresse : 8 rue Yves Cariou à Marnes la Coquette 92430

Transport : Bus 426 (étang de la marche) ou 430 (hôpital de Garches)

Déplacement : Prestation ponctuelle organisée par le responsable du chantier dans les départements franciliens. Également possibilité de venir en soutien sur d’autres chantiers de l’association.

Contrat : CDDI 26 HEURES

Adresser les candidatures lettre et curriculum vitae :

Si des personnes que vous accompagnez sont intéressées, vous pouvez envoyer leur candidature (CV, lettre de motivation) à Virginie BARBADAUX : Conseillère en insertion.

Par mail : virginie.barbadaux@association-espaces.org
Téléphone : 06 32 22 29 90

Association Espaces 855, avenue Roger Salengro 92370 Chaville
Tel : 01 55 64 13 40 www.association-espaces.org


Profil recherché et prérequis

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L'ajout du Curriculum Vitae (CV) est fortement recommandé pour que la candidature soit étudiée par le recruteur.

ACI

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